养老金重新核算，并且重新补发启动，计发基数上调8%能够补发多少钱呢？我们所谓的养老金重新核算重新补发，主要是针对于在退休当年，尤其是退休上半年的退休老人，可能会出现这样的问题。因为有很多地区的做法是，为了能够第一时间给予退休老人发放养老金的待遇，不至于延迟发放和拖延发放。那么这些地区在没有办法得知，上一年度养老金计发基数的前提下。只能够采用前一年度养老金的计发基数，来预算退休人员养老金的待遇。

这样做法的好处是，能够第一时间及时的给予退休人员发放养老金，让退休人员放心。不至于造成拖欠的情形，因为有些人可能1月份退休。2月份就享受到养老金了，那么2月份当他领取到第1个月养老金的时候，实际上退休人员自己心里面也是比较踏实的。这就是能够带来实实在在的好处。当然它也有一些弊端，它的弊端就在于，如果下半年重新出台上一年度养老金计发基数以后。那么作为社保部门的工作人员，又要重新核算退休人员的养老金待遇，可以说工作量是比较大的，这是所带来的弊端。

而对于我们退休老人，他们就能够在下半年新的养老金计发基数出台以后，迎来养老金的重新核算，并且是重新补发。当然有部分退休老人认为，这是自己养老金的增长待遇。其实这并不是自己养老金的增长待遇，我们在退休的当年是不享受养老金的增长。只有到退休以后的第2年开始，才能够享受养老金的正常增长。所以说这就是我们，能够获得差额补发养老金的待遇，也就是自己的全额养老金。

所在地区，养老金的计发基数增长8%，那么我们能够补发多少钱呢？这个问题是要因人而异。因为有的人他的退休时间比较长，比如说1月份退休，2月份享受养老金。到了9月份才补发这笔钱，那么就相当于一次性会补发8个月的钱。但是又有一些人他可能7月份才退休，也就是8月份开始补发，仅仅只补发两个月的钱。所以说每个人补发的标准当然是有所不同的。

至于补发的额度，大概每人每月在几十块钱左右。很少有人会超过100块钱以上，所以我们假设，如果你所在地区每人每月补发50块钱，那么连续补发8个月，就相当于一次性会给你补发400块钱。这400块钱是你的全额养老金待遇，每个月的差额是50块钱左右。而不是给你的增长养老金，所以这一点我们是一定要搞清楚的。到了明年开始，如果说我们国家确实继续调整养老金待遇，那么我们从1月份就能够实实在在，迎来自己养老金正常的增长了。